Comunicación Interna

TALENTO COMPROMISO

Estrategias de comunicación experienciales para atraer y comprometer al talento.

¿Cómo trabajamos?
  • Colaborando con los equipos de Comunicación Interna de las compañías, a las que aportamos experiencia y propuestas creativas.
  • Gestionando íntegramente su Comunicación Interna, especialmente en pymes que no disponen de equipos propios.
  • Campañas puntuales de gestión del cambio.
Indagamos, creamos y desplegamos
Ayudamos a las compañías a definir y anclar su marca empleadora, y lo hacemos sobre la base de:

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Los atributos clave de la marca empleadora. Dándoles visibilidad para crear una propuesta de valor al empleado y experiencias de marca empleadora auténticas.

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Sobre la base de visibilizar su compromiso real con las personas y con la sociedad y el planeta.

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Diseñamos e implementamos estrategias de comunicación interna alineadas con los valores y el propósito de cada compañía, desplegándolos por toda la organización.

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Porque las marcas más notorias no declaran su personalidad, la transmiten, y son los valores y comportamientos los que generan la experiencia.

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Alineando experiencias internas y externas.

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Amplificando y humanizando lo que existe. Las historias están dentro, en su mayoría, las crean sus personas; sólo hay que identificarlas y difundirlas a través de los canales más adecuados y formatos creativos.

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Haciendo partícipes y protagonistas a las personas; a su experiencia con la marca.

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Creando puntos de encuentro; sentimiento de comunidad.

¡Implementamos!

Desde las emociones, desde la experiencia de marca. Con las personas.

Partiendo de los objetivos planteados, nuestros servicios abarcan las siguientes tipologías de actuaciones:

Estrategias creativas de comunicación interna.

Creación de contenidos.

Campañas de cultura y marca interna.

Programas de embajadores de marca.

Creación de canales de comunicación interna y desarrollo de herramientas ad hoc y eventos internos.

Estrategia employer branding y people experience.